Raakvlakken met andere beleidsdomeinen

Er zijn verschillende beleidsdomeinen die als ingang kunnen dienen voor het ontwikkelen van een DM beleid.

Disability Management is veelal een verbreding of verdieping van het bestaande beleid. Het realiseren van een re-integratiebeleid gebeurt beter niet geïsoleerd van andere activiteiten rond persoonsgebonden aangelegenheden. De meeste bedrijven hebben al een eerste stap gezet en beleidsaspecten ontwikkeld in de richting van een Disability Management beleid.

Een HR- of personeelsbeleid, een preventie- of absenteïsmebeleid: ze bevatten allemaal onderdelen waaraan een DM beleid gekoppeld kan worden.

Tabel – Raakvlakken met een DM beleid