Opleidingen

Opleiding tot Disability Case Manager

Bent u begaan met het welzijn van werknemers? Heeft u ook aandacht voor die werknemers met langdurige gezondheidsproblemen? Het langdurig ziekteverzuim in de Belgische ondernemingen neemt toe, en is vaak te wijten aan een gezondheidsprobleem of arbeidsbeperking bij de werknemer. Hoe langer een werknemer afwezig blijft als gevolg van gezondheidsproblemen, hoe kleiner de kans wordt dat hij/zij het werk ooit nog zal hervatten. Voor de werkgever lopen de (indirecte) kosten verbonden aan langdurig ziekteverzuim hoog op. De werknemer op zijn/haar beurt dreigt afhankelijk te worden van uitkeringen en voelt zich sociaal uitgesloten. Vooral met het oog op de vergrijzing, is het zaak om de vakkennis van ervaren werknemers niet verloren te laten gaan.

Deze opleiding brengt u de methodiek Disability (Case) Management bij: een systematische en gecoördineerde aanpak die u toelaat om het jobbehoud en de re-integratie van werknemers met langdurige gezondheidsproblemen te optimaliseren.

Situering
In de praktijk bemoeilijken een aantal factoren de overstap van arbeidsongeschiktheid naar –geschiktheid, zoals het complex wetgevend kader en het groot aantal actoren die men in een traject moet betrekken.
Om dit in goede banen te leiden, is het belangrijk dat één speler het traject coördineert. Deze speler heeft nood aan specifieke competenties: hij/zij moet het wettelijk kader kennen en dit vertalen naar functionele re-integratieadviezen, samenwerking in het netwerk stimuleren en werknemerscompetenties en arbeidsvereisten op elkaar afstemmen.
Door toepassing van de methodiek Disability Case Management zal deze centrale speler het traject kunnen begeleiden. De tussenkomst van de Disability Case Manager helpt voorkomen dat een werknemer omwille van gezondheidsproblemen langdurig uitvalt, of zal de terugkeer naar het werk bevorderen.

Doelgroep
De rol van de Disability Case Manager kan door verschillende spelers in het re-integratienetwerk opgenomen worden. Deze opleiding richt zich dan ook tot een multidisciplinair publiek (HRM, preventiediensten, mutualiteiten, revalidatiecentra, verzekeraars, vakbonden, centra voor trajectbegeleiding, ...) De aangereikte kennis en vaardigheden zullen de expertise van de spelers in het werkveld van re-integratie en jobbehoud optimaliseren.

Organisatie
Prevent Academy in samenwerking met ACT Désiron en IDEWE.

Start
20 september 2011

Programma en inschrijvingen
Klik hier